700개 지원 끝에 SWE Internship 자리를 가져가게 되었다. (무급이지만)
미국에 온지 7개월이 지났고 그동안 많은 application을 넣으면서 여러 가지를 배우고 노하우를 알게 되었다.
이제까지 합격했던 것들은
1. 클라우드 컨설팅 롤 (Tadpole , Grumatic)
2.온캠퍼스잡 (Event Ops Staff , Student AI Explorer)
3.무급 SWE Intern (한인 에이전시 통한 인턴으로 수수료를 되려 내야함)
4.무급 SWE Intern (Non-profit organization, remote)
5.무급 SWE Intern (교내 육성 프로그램 선정 Startup)
아무쪼록 경쟁이 너무 심해서..
심지어 이번에 미국석사 졸업하고 메타 간 한국인 개발자(세용님)도 써머인턴은 못했다잖아.. 얼마나 경쟁이 심하면
근데 한국에서도 그랬던 것 같다. 대기업 인턴이 더 힘들지. 대기업 입사보다. 이유는 잘 모르겠음.
아마 위쪽에 초고스펙 애들이 인턴 하고 더 윗길로 빠져서 그런듯
세용님이 유튜브로 남겨주신 팁들이 있는데,
풀타임 잡을 찾을 때 활용하면 좋을것 같다.
1)LinkedIn에서 Hiring 뱃지가 달린 HM 한테 DM 보내기
2)지원할때 커버레터를 꼭 같이 넣기
3)자기소개 할 때 (phone call) 때 시각적으로 PPT 같이 활용하기
4)포트폴리오 페이지 (깃헙, 링크드인, 개인홈페이지) 잘 꾸미기
뭔가 나도 할 수 있을 것 같지 않나?
스펙도 많이 쌓는중이다
-온캠퍼스 잡에서 AI 개발
-창업 (여자친구랑 여성 패션/여행 브랜드)
-시스템 디자인 공부 / 백엔드 공부
-유관 수업들 (PSD, DevOps, AI, DSA)
-인턴(Full-Stack Software Engineer Intern)
-해커톤 (Microsoft Hackathon, with Jerry)
-오픈소스 프로젝트 (via CTI)
-산학 연계 개발 수주 프로젝트 (via MS Project Class)
-Thesis (on Deep Learning)
-리트코드 스터디 (via K-Group)
물론 이 정도 스펙은 누구나 있지만,
위에 세용님이 소개해준 팁들과 잘 섞어서 빛을 발할 수 있을 것이다.
그렇게 내년 이맘때에는
엔비디아, 메타, 아마존, 마이크로스프트, 우버 가자!
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